Facebook Linkedin Twitter
домаЧовечки ресурси

Човечки ресурси

Како да се справиме со цела година акумулирана оптовареност...

Во текот на минатата година, нашите животи доживеаја коренити промени што доведоа до тоа голем број луѓе да чувствуваат исцрпеност и оптовареност од работа,...
Nikolina Stojanova -

Како да обезбедите постојана поддршка за анксиозните вработени

Побарувачката за часови за справување со анксиозност се вивна до небото, т.е. скокна за 4000% во 2020 год, покажуваат мерните податоци за корисниците од...
Nikolina Stojanova -

Што прават емоционално интелигентните лидери за да ги задржат...

Иако бројот на работници на далечина полека расте со години, Ковид-19 натера до сега невиден број вработени да се обидат ефикасно да работат од...
Nikolina Stojanova -

Кои предизвици за бизнис лидерите ќе ја дефинираат втората...

Корпоративните одбори и извршните тимови вообичаено се сметаат за ефективни ако можат да му помогнат на бизнисот успешно да плива во глобална криза додека...
Nikolina Stojanova -

Зошто е потребно да ги охрабрувате иновациите во вашата...

Не е тајна дека пандемијата на Ковид-19 им се закани на бизнисите низ целиот свет. Но, со таа закана доаѓа и целосно ново тло...
Nikolina Stojanova -

Од каде доаѓа довербата на вработените во лидерот

Новината од онлајн состаноци врамени со нашите новонарачани книги за време на карантинот во позадина на местото каде работиме дома одамна помина. Голем број...
Nikolina Stojanova -

Дали иновирањето е вродено или стекнато?

Ајнштајн, Томас Едисон, Елон Маск. Обожаваме приказни за хероите на иновациите, пронаоѓачите кои се борат со сомнеж и несигурност насекаде околу нив. Но дали...
Nikolina Stojanova -

Лидерски техники за успешна мотивација на работната сила

Лидерството е активен, тековен процес. Иако некои луѓе природно се подобри во охрабрување и мотивирање други, лидерството е вештина што може да се развие,...
Nikolina Stojanova -
1...345...7страница 4 на 7

Пријавете се на билтенот за WiA

Women in Adria Македонија copyright 2019. Сите права се задржани !